Размер алиментов на 1 ребенка сколько процентов от зарплаты составляют выплаты

Процентный (долевой) способ начисления алиментов является самым распространенным и регулируется статьей 81 Семейного кодекса (СК) РФ. Чтобы алиментные платежи удерживались из заработной платы работника в долях от его дохода, необходимо, чтобы в суде могли быть официально подтверждены место трудоустройства плательщика и его доход.

Согласно законодательству, доля алиментных отчислений зависит от количества нуждающихся детей (а не общего количества детей у плательщика или получателя), и соответственно составляет 25%, 33% или 50 процентов от заработной платы.

Максимальный процент удержания алиментов из заработной платы алиментоплательщика может достигать 70 процентов (п. 3 ст. 99 федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве») — например, если имеется алиментная задолженность за прошлые месяцы. Однако изначально в таком размере алименты присуждены быть не могут.

Несмотря на установленную законом норму долевого удержания, ее размер может быть изменен в большую или меньшую сторону при повторном обращении в суд одной из сторон.

Родители ребенка, становясь сторонами алиментных правоотношений — плательщиком и получателем — каждый в своих интересах прежде всего интересуются вопросом размера алиментных платежей. При этом не все понимают, что ежемесячная сумма алиментов — величина, напрямую зависящая от нескольких факторов:

• от количества детей, нуждающихся в алиментах;
• от способа начисления средств (в долях, твердой денежной суммы, смешанного);
• наличия или отсутствия задолженности по ранее назначенным выплатам;
• размера заработной платы алиментообязанного лица (если средства назначены в процентном соотношении от зарплаты).

При долевом способе взыскания алиментов их размер определяется в процентах от зарплаты. Основная сложность состоит в определении видов дохода (и документального установления фактов их получения), с которых должны быть удержаны алименты.

Официальным документом, регламентирующим список доходов, подлежащих алиментообложению, является Постановление Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 «Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».

Согласно ему, денежные средства в пользу взыскателя удерживаются из:

• всех видов заработной платы по основному месту работы, а также по совместительству, в том числе:
  • с премиальных выплат;
  • доплат за сложность, напряженность, сверхурочность, выход на рабочее место в выходные и праздничные дни;
  • отпускных за оплачиваемые по ТК РФ виды отпуска;
  • с надбавок к заработной плате;
  • вознаграждений и доплат педагогам и медикам;
  • с денежного содержания и вознаграждения;
  • гонораров;
• денежного довольствия военнослужащих и сотрудников органов МВД, противопожарной службы, таможни, наркоконтроля;
• доходов:
  • от занятий предпринимательской деятельностью;
  • от сдачи в аренду имущества;
  • по гражданским договорам;
• пенсий;
• больничных листов;
• пособия по безработице;
• стипендий;
• докторантских выплат;
• компенсационных выплат федерального и местного бюджетов;
• заработной платы осужденных.

Перечень доходов, не подлежащий удержанию в счет алиментов, устанавливается статьей 101 федерального закона № 229-ФЗ и включает в себя:

• трудовые выплаты: командировочные, за износ инструмента, за рождение ребенка или смерть родственника, регистрацию брака;
• средства на компенсацию путевок, выданных работодателем для оздоровления сотрудников и членов их семей;
• суммы, полученные на возмещение:
  • причиненного вреда здоровью третьими лицами;
  • потери кормильца;
  • получение травм или увечий при исполнении должностных обязанностей;
• компенсационные выплаты по уходу за нетрудоспособными лицами, по оплате проезда, приобретения лекарств;
• сами алименты;
• пособия гражданам, имеющим детей;
• материнский капитал;
• пенсия по потере кормильца;
• пособие на погребение.

Взыскание алиментов из заработной платы работников производится уже после налогообложения. То есть указанные ранее проценты берутся от чистой заработной платы — после удержания подоходного налога (НДФЛ = 13%).

• Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю ↙

на одного ребенка они составят 1/4 часть (или 25%) от зарплаты:

22620 / 4 = 5655 руб.

алименты на двоих детей составят 1/3 часть (в процентах — 33,3):

22620 / 3 = 7540 руб.

на троих детей и более ежемесячно платится 1/2 (50%) от заработка:

22620 / 2 = 11310 руб.

Побудить родителя материально помогать своему ребенку можно двумя способами:

1. На добровольных началах — предполагается обоюдная договоренность обоих родителей об оказании одним из них материальной помощи своему чаду, иными словами — выплата алиментов по доброй воле плательщика.

Итогом такого компромисса должен стать совместный поход к нотариусу и составление у него специального документа — алиментного соглашения, наделенного юридической силой исполнительного листа (ст. 100 СК РФ).

По односторонней инициативе (принудительно) — предусматривается обращение одного из родителей в суд с заявлением о выдаче судебного приказа или с исковым заявлением о назначении алиментов. Итогом подобного обращения становится судебный приказ или исполнительный лист о взыскании платежей с плательщика в пользу получателя, на основании которого будет открыто исполнительное производство в территориальном органе Федеральной службы судебных приставов (ФССП).

Добровольная уплата алиментов в процентах от зарплаты

Заключить нотариальное соглашение можно только в том случае, если оба родителя полностью оговорили порядок, сумму, периодичность, срок выплаты и согласны с данными условиями касаемо всех без исключения пунктов. При готовности заключить нотариальное соглашение о содержании ребенка родители (и сам несовершеннолетний при достижении 14-летия) должны посетить нотариальный кабинет с перечнем документов:

• паспорта сторон;
• свидетельство о рождении ребенка (в любом случае, т.к. это документ, подтверждающий родство);
• справка о заработной плате с места работы будущего плательщика (при наличии места работы).

Стоимость оказания услуги составления добровольно алиментного соглашения в нотариальной конторе в 2017 году составляет 5250 руб.

Размер суммы платежей и их периодичность определяются родителями самостоятельно, однако выплаты несовершеннолетним не могут быть ниже, чем взыскатель смог бы утвердить при обращении в суд (ст. 103 СК РФ) — то есть:

• не меньше 25 процентов на 1 ребенка;
• не меньше 33% на двоих несовершеннолетних детей;
• не менее 50% — на троих детей и более.

Порядок действий зависит от того, к какой форме судебного взыскания алиментов прибегает истец — упрощенной (получение судебного приказа) или исковой.

• При подаче в суд заявления о выдаче судебногоприказа взыскатель средств должен располагать точным адресом ответчика и иметь достоверную информацию о месте его работы. Такое заявление подается в мировой суд по месту жительства самого истца или ответчика (на выбор, как будет удобнее стороне-заявителю). Если же судебный приказ будет обжалован ответчиком, истцу придется обращаться в суд повторно — только уже в полноценном исковом порядке.
• Исковое заявление о взыскании алиментов имеет мировую подсудность опять-таки по месту жительства истца или ответчика (по желанию заявителя), должно содержать сведения о взыскателе, ответчике и ребенке и предполагает процессуальное рассмотрение дела (т.е. назначается судебное заседание, изучаются документы, материальное и семейное положение сторон, заслушиваются доводы родителей по существу иска).

После вступления решения суда в законную силу выпускается исполнительный лист, который передается в службу судебных приставов, где должностное лицо — судебный пристав-исполнитель — обязан возбудить исполнительное производство в отношении будущего плательщика и обеспечить начало поступления алиментных платежей взыскателю.

Кто начисляет алименты с заработной платы работника?

Место работы алиментоплательщика (организация, предприятие-работодатель) имеет установленную законом обязанность удерживать алиментные платежи с заработной платы работника на основании оригинала поступившего исполнительного документа, каковыми могут являться оригиналы следующих документов:

• исполнительного листа;
• судебного приказа;
• алиментного соглашения.

Основной вопрос состоит в том, каким образом указанные документы можно передать по месту работы для удержания алиментов с заработной платы. Для этого законом предусмотрены две основные возможности:

• исполнительный документ может быть передан в службу судебных приставов, где соответствующее должностное лицо будет обязано возбудить исполнительное производство в отношении будущего плательщика и обеспечить начало поступления алиментных платежей взыскателю;
• в обход службы судебных приставов исполнительный документ после его получения на руки взыскателем алиментов может быть передан сразу на место работы алиментоплательщика для удержания определенного количества процентов с заработной платы плательщика.

После поступления одного из исполнительных документов администрация места трудоустройства алиментообязанного работника должна не позднее трехдневного срока с момента начисления заработной платы работнику ежемесячно перечислять алиментные платежи на представленный счет получателя в установленных судом в процентном отношении к заработку (ст. 109 СК РФ).

Взыскание алиментов: по месту работы или через судебных приставов?

Хотя законодательство оставляет право выбора за самим взыскателем, ему лучше не торопиться и не рисковать предпринимать самостоятельные попытки для моментальной передачи исполнительной документации на место работы плательщика, игнорируя роль в этом процессе судебного пристав-исполнителя.

Этому есть три основные причины:

1. Это небезопасно. По закону любое место трудоустройства обязано работать только с оригиналом исполнительного документа и всегда есть риск его потери (утраты), что повлечет за собой процедуру обязательного восстановления этого важного документа через суд. Сделать это без помощи судебного пристава взыскателю будет проблематичнее.
2. Это менее контролируемо. Дело в том, что судебные приставы-исполнители наделены полномочиями проверки бухгалтерий на правильность удержания средств в пользу получателя, что недоступно физическому лицу — взыскателю. Поэтому выявить факты недоплаты или несвоевременной оплаты при самостоятельной передаче исполнительного документа по месту работы будет проблематично.
3. При увольнении алиментщика с рабочего места получателю алиментов в любом случае придется обращаться в службу судебных приставов, чтобы уполномоченные должностные лица начали предпринимать действенные меры для работы по взысканию образующейся задолженности с неработающего родителя.

Иными словами, взыскателю целесообразнее и безопаснее первоначально обратиться в службу судебных приставов и возбудить исполнительное производство, поскольку полномочия должностного лица шире и действеннее, нежели личная инициатива физического лица.

При изменении установленных судом выплат в обязательном порядке соблюдается баланс интересов сторон:

нельзя пренебрегать положением плательщика, если оно изменилось в худшую сторону по независящим от него обстоятельствам (равно как и несправедливо не принять во внимание ухудшение положения взыскателя, если ему недостаточно установленной суммы средств на содержание ребенка).

Ст. 119 СК РФ предусмотрена возможность взыскателя и плательщика алиментов выступить с инициативой изменения:

Размера процентного удержания алиментов (например, снижение или увеличение доли).

Чтобы уменьшить или увеличить размер алиментных средств, необходимо:

1. Составить исковое заявление«Об изменении размера алиментов».
2. Направить иск в мировой суд в порядке альтернативной подсудности (т.е. по месту жительства истца или ответчика).
3. Приложить документы, подтверждающие ранее взысканные алименты и их размер (копию исполнительного листа, соглашения или судебного приказа).
4. Обосновать новые требования и аргументировать их.

В судебном заседании судья выслушивает стороны, оценивает сложившуюся ситуацию у взыскателя или плательщика, принимает во внимание представленные доказательства и выносит решение об удовлетворении иска или оставлении ранее принятого решения без изменения.

Однако необходимо помнить, что аргументы для изменения ранее установленной суммы (особенно в сторону уменьшения) должны быть достаточно вескими и уважительными:

• тяжелая болезнь плательщика или его близких родственников, требующая материальных вложений;
• приобретение инвалидности (вплоть до иждивения) и т.п.

Снижение заработной платы, увольнение или сокращение плательщика, его заключение в места лишения свободы к уважительным причинам для снижения выплат на содержание ребенка не относятся.

Получать алименты на общего ребенка – законное право любого родителя, который сам воспитывает, заботится о сыне (дочке).

А обязанность второго родителя (чаще всего мужа, отца ребенка) – регулярно выплачивать алименты на содержание малыша до его совершеннолетия (в некоторых случаях и дольше).

Какой размер или сколько процентов алиментов предусмотрено на 1 ребенка в 2019 году, в РФ? От чего зависит величина алиментов, какая максимальная и минимальная величина этого взыскания?

Размер взысканий зависит от таких факторов:

1. Способ оформления алиментов (соглашение между сторонами или обращение с просьбой о взыскании через суд).
2. Способ взыскания (твердая сумма, процент или 50 на 50).
3. Социальное положение того, кто платит алименты (безработный, пенсионер, инвалид, наличие у него тяжелых заболеваний и др.).
4. Семейное положение того, кто платит алименты (наличие на иждивении других несовершеннолетних детей, беременной жены или такой, что находится в декрете).
5. Семейное и социальное положение ребенка и заявителя (чаще всего матери).

Размер алиментов на 1 ребенка по соглашению сторон

Если один из родителей (чаще отец) не против того, чтобы платить алименты на ребенка, то чаще он с мамой ребенка подписывает соглашение у нотариуса.

В этом документе они вдвоем определяют сумму, которую будет платить отец на одного ребенка, а также сроки уплаты алиментов.

Кстати, в отличие от выплаты алиментов по решению суда, в этом случае выплаты необязательно должны быть ежемесячными.

В соглашение сторон могут быть внесены и другие варианты оплаты алиментов, например:

• переоформление имущества в счет алиментов на ребенка;
• выплата алиментов в виде продуктов вместо денежных выплат;
• единовременная выплата за весь период назначения помощи несовершеннолетнему ребенку.

Согласно ст. 83 Семейного кодекса алименты могут выплачиваться не в процентах, а в твердой сумме в случаях, если:

• плательщик алиментов не трудоустроен;
• он получает зарплату продуктами или в валюте;
• долевой способ выплаты алиментов не удовлетворяет основные потребности ребенка.

Размер алиментов в твердой сумме привязан к прожиточному минимуму на ребенка в регионе его проживания. При этом берется не вся сумма прожиточного минимума, а только его половина, ведь на обоих родителях лежит равная обязанность по содержанию ребенка.

Но бывают ситуации, когда размер алиментов в твердой сумме берется не поровну, и с алиментоплательщика взыскивается большая сумма.

Например, судья может назначить больший процент взыскания алиментов, если, например, ребенку констатировали инвалидность, у него есть серьезные заболевания, он профессионально занимается спортом и др.

Этот вид выплат индексируется для того, чтобы рост потребительских цен негативным образом не отражался на содержании ребенка.

Такого понятия, как минимальный или максимальный размер алиментов нет, поскольку чаще они назначаются не в твердой сумме, а в процентном отношении к зарплате. Суммы могут варьироваться от нескольких тысяч до нескольких десятков тысяч рублей.

Вопрос: «Сколько процентов от зарплаты составляют алименты?» волнует многих мужчин, которые вынуждены обеспечивать своих брошенных несовершеннолетних детей.

Размер взысканий со всех доходов алиментоплательщика составляет 25% или ¼ часть его доходов (согласно ст. 81 Семейного кодекса). Это минимальный процент алиментов на 1 ребенка.

Его сумма не должна быть ниже минимального размера заработной платы. Это делается для защиты прав несовершеннолетнего ребенка, чтобы он гарантированно получал, хоть и небольшую, но обязательную сумму от родителя, оставившего его.

От каких доходов отталкиваются при назначении алиментов на ребенка?

В 2019 году список доходов, из которых взыскиваются алименты, следующий:

• оклад работника;
• регулярные надбавки;
• премии;
• зарплата за совмещение профессий;
• стипендия;
• пенсионные выплаты;
• пособие по безработице;
• доходы от предпринимательской деятельности;
• авторские гонорары;
• денежный приход от аренды недвижимости, регулярных сделок купли-продажи.

Какой максимальный процент алиментов можно удержать из зарплаты?

Вообще, говоря о максимальном размере алиментов по соглашению сторон, то здесь нет никаких ограничений.

Если отец готов платить 70% и больше от своей зарплаты или доходов, то он это делает. Главное здесь, чтобы права ребенка не были ущемлены.

Максимальный процент алиментов составляет 70% от заработной платы человека, которого обязали платить взыскания.

Причем этот предел касается только уплаты алиментов по отношению к несовершеннолетним детям и то, если соответствующее постановление будет принято в судебном порядке.

Бывают ситуации, когда лицо, выплачивающее алименты, хочет уменьшить размер выплат.

И по закону он действительно может это сделать, если у него будут на это основания.

Причин, по которым лицу могут вынести решение об уменьшении размера выплачиваемых алиментов, несколько:

1. Инвалидность лица, выплачивающего алименты. Причем это должна быть инвалидность либо 1, либо 2 группы.
2. Наличие у алиментоплательщика других иждивенцев – несовершеннолетних детей, нетрудоспособных родителей.
3. Если ребенок, которому отец (реже мать) выплачивает алименты, занимается предпринимательской деятельностью, официально работает или у него есть другие источники дохода (например, он получает доход от продажи акций, аренды квартиры и др.).
4. если плательщик платит алименты одновременно двум детям от двух разных матерей. Хоть уже и выяснили, какой процент от зарплаты идет на алименты на одного ребенка, а, именно, 25%, но ведь тогда на двоих детей родителю пришлось бы отдать 50%, что противоречит Семейному кодексу. В этом документе отмечается, что сумма на содержание двух детей не должна быть более 33%.
5. Если у плательщика очень высокая зарплата (доход). Иногда бывает такое, что у родителя настолько высокая зарплата, что он удовлетворяет потребности ребенка не на 100 и даже не на 200%, а в несколько раз больше.

На протяжении 2018 года многие россияне ждали изменений в Семейном кодексе касательно алиментов.

Самыми ожидаемыми, но все же непринятыми вопросами, были:

• минимальный гарантированный размер алиментов на одного ребенка (фиксированная сумма в размере 15 тыс. руб.);
• уплата алиментов после 18 лет, если ребенок учится на стационаре в высшем учебном заведении;
• жилищные алименты.

Но пока в 2019 году эти поправки не утвердили. Однако новый закон все же вышел. Изменения по большей части коснулись ответственности должников за невыплату алиментов. Так, президент РФ подписал соответствующее постановление, согласно которому:

1. Должникам запретят управлять транспортным средством, то есть, временно приостановят действие его водительских прав.
2. Временно ограничат алиментонеплательщику выезд за пределы РФ. То есть, родитель не сможет покинуть страну, пока полностью не погасит задолженность, связанную с выплатами на ребенка.
3. Неплательщика алиментов могут привлечь к административной ответственности, согласно которой ему могут назначить исправительные работы, штраф в размере 20 тыс. рублей или арест до 15 суток.

Такие меры применяются по отношению ко всем неплательщикам.

Какой процент от зарплаты идет на алименты: на одного ребенка и жену?

После развода женщина может претендовать на получение алиментов от бывшего мужа (отца их общего ребенка) на свое содержание в таких случаях:

• если она беременна еще одним ребенком;
• если их общему ребенку еще не исполнилось 3 лет;
• если ребенок является инвалидом. Естественно, что мать не может работать в этом случае. Поэтому она имеет полное право подавать на алименты и на свое содержание (до достижения ребенком возраста 18 лет);
• если их общий ребенок является инвалидом 1 группы. В этом случае бывший муж обязан выплачивать деньги на бессрочной основе;
• если жена стала нетрудоспособной, находясь в браке, или же в течение 1 года после его расторжения.

Размер алиментов на мать и ребенка выплачивается в порядке и размере, установленном в соглашении между сторонами. Если добиться соглашения невозможно, тогда бывшая жена обращается в суд.

Решение о том, какой процент от зарплаты будет идти на алименты жены и ребенка, выносится на основании материального и семейного положения сторон. Обычно это сумма в пределах 5–10 тыс. руб. ежемесячно.

Изменение алиментов с процентов на твёрдую сумму: когда это выгодно?

Изменить способ взыскания платежей можно и это может сделать бывшая супруга, если она того захочет.

Перейти с процентных платежей на твердую сумму выгодно в случае, если:

• бывший муж (отец ребенка), выплачивающий алименты, открыл свое дело (стал индивидуальным предпринимателем);
• алиментоплательщик имеет другие доходы, кроме заработной платы;
• у него сезонный, нестабильный доход.

Но в твердой сумме оплаты взысканий есть и свои недостатки. Так, если суд не установит процент индексации, то присужденные средства в твердой форме через какое-то время обесценятся из-за инфляции. К тому же переход на твердую сумму оплаты – это длительный судебный процесс.

Конечно, в идеале, когда размер алиментов бывшие супруги определяют по согласованию сторон.

Так, размер алиментов на 1 ребенка в процентном соотношении составляет 25% от его заработной платы. В некоторых ситуациях по решению суда этот показатель может быть уменьшен или увеличен в зависимости от таких обстоятельств, как материальное и семейное положение сторон, инвалидность ребенка и др.

Алименты на 1 ребенка: сколько процентов составляют

Практически каждую мать, в одиночку воспитывающую ребенка или находящуюся в стадии развода с мужем, интересует такой нюанс, как алименты на 1 ребенка. Сколько процентов выплачивается и сколько можно востребовать в судебном порядке?

Взыскание алиментов, согласно Семейному кодексу, в 2016-2017 годах может происходить одним из двух способов: либо в заранее установленной денежной сумме, либо в виде процентов от общего дохода плательщика. При этом происходить процесс уплаты алиментов может как по соглашению обеих сторон, так и посредством обращения в судебные инстанции. Соглашение – это обоюдно согласованное решение о выплате алиментов родителю, воспитывающему ребенка, в размере, не преуменьшающем показателя. В суде рассматриваются многие вопросы: “сколько процентов”, “алименты на 1 ребенка какие должны быть выплачены” и многое другое.

В случае выплаты алиментов в процентах, уменьшение денежного пособия на ребенка выражается в долевом отношении. Следует учитывать, что минимально низкий процент при наличии трех и более детей составляет 16%. Однако в исключительных случаях может быть еще ниже, чем должно быть.

Чтобы поступали алименты на 1 ребенка, сколько процентов бы ни было, должны присутствовать следующие факторы:

1. Родство. Уплата алиментов осуществляется только в том случае, если плательщик является биологическим родителем. Устанавливается этот фактор либо по свидетельству о рождении, либо в судебном порядке.
2. Количество лет. Взыскание алиментов возможно только в том случае, если ребенок не достиг совершеннолетия. В противном случае выплата денежного пособия от родителя возможна только при наличии нетрудоспособности у ребенка.
3. Наличие источника дохода у плательщика. В случае его отсутствия, а также имущества, которым можно компенсировать долг перед ребенком и государством, алименты могут не выплачиваться. Однако это не снимает ответственности с плательщика за выплату алиментов.
4. Длительность обращения. В случае обращения в суд в течение трех лет, плательщик обязан выплачивать алименты до самого совершеннолетия ребенка. В противном случае денежное пособие на ребенка выплачивается только за три последних года, без учета предыдущих лет его жизни.

Количество процентов от зарплаты для уплаты алиментов

Если соглашение не было достигнуто, и вы обратились в суд, то вам крайне необходимо знать, сколько процентов алименты на 1 ребенка составляют. Их сумма напрямую зависит от количества детей:

Эти показатели могут меняться как в большую, так и в меньшую сторону – в зависимости от дохода родителя и прочих причин. Однако изменение денежного пособия возможно только в судебном порядке.

Если вопрос денежного содержания рассматривается в судебном порядке, то именно судьи, с учетом материального и семейного положения, решают, какой процент от зарплаты составляют алименты на 1 ребенка. Выплата помощи ребенку может осуществляться в следующих разновидностях:

1. В виде заработной платы.
2. Натуральные продукты из собственного хозяйства.
3. Имущественные ценности. Однако уплата ими осуществляется только при отсутствии заработка.
4. В заранее оговоренном размере – при отсутствии стабильного дохода или любого вида заработка в целом.

Если выплачиваются в виде денежных сумм алименты на 1 ребенка, сколько процентов от зарплаты они бы ни составляли, учитываются следующие источники дохода:

Таким образом, вот так начисляются алименты на 1 ребенка, сколько процентов начислит государство, столько и будет платить родитель – вне зависимости от вида заработка.

Однако существуют такие виды дохода, из которых нельзя удержать алименты. К таковым относятся:

1. Выплата денежных средств организацией в качестве компенсирования лечебного питания.
2. Выдача денежных средств на командировочные расходы.
3. Оплата компенсации за переход сотрудника в другой филиал компании и другой район.
4. Доплата за приобретение нового инструмента взамен непригодного работником.
5. Ежемесячная выплата денег государством на содержание беременной и родившей женщины.
6. Денежные средства от государства для процедуры погребения умершего родственника.
7. Единовременное пособие для женщин, родивших детей.
8. Пособия, выдаваемые государством, для помощи нуждающимся.
9. Пенсионные выплаты по случаю смерти кормильца.

Таким образом, если человек получил деньги по одному из данных вариантов, то получить алименты на 1 ребенка, сколько процентов они бы ни составляли, невозможно.

Существует две разновидности взыскания алиментов: по соглашению и в судебном порядке. И каждый из них следует рассмотреть по отдельности.

Соглашение позволяет устанавливать обеим сторонам не только то, сколько процентов от зарплаты составляют алименты на 1 ребенка, но и возможные дополнительные расходы на ребенка: лечение, учебу или поездку в санатории. В этом случае все нюансы по срокам и выплате оговариваются между родителями.

Для того чтобы пустить соглашение в ход, оно должно быть завизировано нотариусом, а также каждой из сторон.

Однако бывают случаи, когда полюбовно решить ничего не получается. В таком случае следует обращаться в суд, который решит, сколько процентов платить алименты на 1 ребенка. В таком случае направляются на рассмотрение и принятие решения в законодательные органы следующие документы:

1. Заявление, составленное в 2 экземплярах.
2. Справки с мест работы обоих родителей и данные о доходе плательщика.
3. Данные из домовой книги каждого. Если проживают вместе – достаточно одной выписки.
4. Оригинал и копии свидетельств о рождении ребенка и о браке.

Иск должен подаваться по месту фактического проживания плательщика.

Бывают ситуации, когда мать ребенка потеряла работу или находится в декрете с общим ребенком плательщика. В случае наличия законного брака и последующего развода – либо его отсутствия – каждую женщину интересует такой вопрос: “Сколько процентов от зарплаты составляют алименты на одного ребенка и жену?”

В случае потери работы женщиной суд вправе увеличить размер алиментов и для ее содержания. Если же плательщик потерял работу или по каким-либо причинам не в силах осуществлять трудовую деятельность, то суд вправе снизить размер алиментов до средней заработной платы, действующей по всей стране.

В случае выплаты алиментов в процентах, уменьшение денежного пособия на ребенка выражается в долевом отношении. Следует учитывать, что минимально низкий процент, при наличии трех и более детей, составляет 16%. Однако в исключительных случаях может быть еще ниже.

Для того чтобы узнать, имеет ли ответчик право на снижение алиментов или истец – на их повышение, в суд должны быть направлены одним лицом следующие документы:

1. Данные о зарплате.
2. Копия трудового договора.
3. Официальная бумага из организации, в которой работает обратившийся.
4. Свидетельство о рождении ребенка.

Узнать, сколько процентов составляют алименты на 1 ребенка при улучшении материального положения плательщика, можно также через суд. Для этого следует предоставить судье документы, доказывающие улучшение материального благополучия у плательщика.

Увеличение процента алиментов также возможно и при слишком маленьком проценте выплат. Так, ¼ часть считается мизерной, а потому суд вправе увеличить размер денежного содержания.

Оцените статью: